Lista de puntos importantes
Aquí encontrará una lista que resume los puntos más importantes de esta sección.
___Se comprende por qué la organización debe tener programas de capacitación para voluntarios.
___Se sabe quién debe formar a los nuevos voluntarios.
___Se sabe cómo crear programas de formación.
___Se decide qué se desea enseñarles a los voluntarios.
___Se decide cómo se les enseñará en el programa de formación.
___Se arma un presupuesto para el programa de formación.
___Se decide qué materiales utilizar en el programa de capacitación.
___ Se corre la voz acerca del programa de formación.
___Se considera la logística del programa de formación.
___Se presta atención a la comodidad física de los presentes durante la formación.
___Se hace que los voluntarios se sientan cómodos durante la formación.
___Se desarrollan planes de clase para las sesiones de capacitación.
___Se evalúa a los alumnos.
___Se festeja al completar la formación.
___Se conocen los principios del aprendizaje en los adultos.
___Se comprende que la formación es un proceso continuo.