Usted entiende que el éxito de la organización comunitaria viene a través de la experiencia con: ___Entendimiento (afectar) el contexto comunitario. Los practicantes deben de entender, y crear condiciones de esfuerzos para la organización comunitaria para mejorar las oportunidades de éxito. ___ Planificación comunitara Planificadores comunitarios necesitan ayudar a la gente a estar de acuerdo sobre los objetivos y medios comunes. ___Acción y movilización comunitaria Los líderes comunitarios y miembros deben comprometerse a actuar con y aprender de los otros en este arduo trabajo. ___Entendimiento (y abordarje) la oposición y la resistencia Para ser eficaz, los activistas de la comunitarios deben ser capaces de derrotar y contrarrestar los esfuerzos de aquellos con diferentes intereses. ___Esfuerzos de intervención y mantenimiento Los profesionales de la Comunidad deben ser capaces de implementar múltiples estrategias y sostener los esfuerzos locales. ___Promociónr de cambio comunitario Los líderes miembros y comunitarios deben ser capaces de cambiar programas, políticas y prácticas relacionadas con los objetivos compartidos. ___Influencia de sistemas ( o más) de cambio Para mejorar las posibilidades los practicantes comunitarostratan de cambiar las condiciones bajo las cuales las comunidades locales buscan el mejoramiento. ___Alcance de mejoras de nivel comunitario Para hacer indicadores más amplio de éxito, los miembros comunitarios deben construir liderazgo y afectar cambio que es lo suficientemente extenso y lo suficientemente largo para hacer la diferencia. Usted sabe las características que pueden definir una "comunidad" ___Ubicación geográfica compartida ___Experiencia similar ___Meta compartida Usted sabe los tipos de organizaciones de la comunidad que pueden trabajar juntos ___Barrios ___Trabajadores sindicalizados ___Agricultores ___Grupos étnicos ___Grupos religiosos ___Ancianos ___Discapacitados Usted sabe los puntos clave para la organización comunitaria ___Plan ___Establecer objetivos y metas ___Obtener asistencia dentro de la comunidad ___Tomar acción ___Mantener y dar seguimiento siempre Contributor Stephen B. Fawcett
