Lista de puntos importantes Aquí encontrará una lista que resume los puntos más importantes de esta sección. ___Se comprende por qué la organización debe tener programas de capacitación para voluntarios. ___Se sabe quién debe formar a los nuevos voluntarios. ___Se sabe cómo crear programas de formación. ___Se decide qué se desea enseñarles a los voluntarios. ___Se decide cómo se les enseñará en el programa de formación. ___Se arma un presupuesto para el programa de formación. ___Se decide qué materiales utilizar en el programa de capacitación. ___ Se corre la voz acerca del programa de formación. ___Se considera la logística del programa de formación. ___Se presta atención a la comodidad física de los presentes durante la formación. ___Se hace que los voluntarios se sientan cómodos durante la formación. ___Se desarrollan planes de clase para las sesiones de capacitación. ___Se evalúa a los alumnos. ___Se festeja al completar la formación. ___Se conocen los principios del aprendizaje en los adultos. ___Se comprende que la formación es un proceso continuo.
