¿Qué es una libreta de informes comunitaria? ___Una libreta de informes comunitaria es una herramienta para informar sobre los avances - o la falta de progreso - hacia una meta comunitaria. ___Una libreta de informes comunitaria puede servir para documentar y orientar el progreso hacia esa meta. ___Una libreta de informes comunitaria sólo trae un mensaje. Las personas que lo emiten y lo reciben deben ser el verdadero agente de cambio. ¿Por qué crear una libreta de informes comunitaria? ___Las personas la entienden. ___La selección de algunas cuestiones clave o categorías ayuda a enfocar la atención para solucionar los problemas. ___Las libretas de informes comunican eficazmente un mensaje general, y sin embargo permiten unos niveles de detalle más específicos. Se podría crear una libreta de informes comunitaria…. ___Para comunicar los hechos de una situación – a su propio grupo o a un público más amplio. ___Para interpretar los hechos. ___Para aumentar la concienciación del público en general o de audiencias más específicas sobre un problema. ___Para definir los objetivos. ___Para impulsar la acción. ___Para influir en la política. ___Para argumentar en favor de una nueva iniciativa. ___Para ser responsable ante aquellos a los que presta servicio. ___Para hacer responsables a otros. ¿Cuáles son los elementos comunes de la libreta de informes comunitaria? ___Una declaración de propósito, posiblemente con un llamado a la acción. ___La libreta de informes propiamente dicha. ___Explicaciones de indicadores seleccionados y puntos de referencia ___Un sistema objetivo de medición que puede mostrar el progreso hacia lo indicado ¿Cómo se crea una libreta de informes comunitaria? ___Decida cuál es el objetivo en la elaboración de una libreta de informes. Forme un grupo de trabajo para determinar lo que se quiere comunicar, a quién y por qué motivo. ___Establezca un plazo de tiempo para el proyecto acorde con los objetivos. ___Determine los principales actores y acciones. ___Identifique los indicadores relacionados con los objetivos. ___Identifique los puntos de referencia para cada uno de los indicadores que son significativos y mensurables. ___Determine la escala y sistema de calificación. ___Recopile los datos de los indicadores y puntos de referencia, y luego conviértalos a una puntuación basada en el sistema predeterminado. ___Prepare la libreta de informes (impresa y / o electrónica). ¿Cómo utilizar la libreta de informes? ___Publique y distribuya la libreta de informes. ___Diga a las personas lo que pueden hacer. ___Continúe haciendo hincapié en la importancia de las puntuaciones y las acciones que desea impulsar. ___Actualice la libreta de informes.
