Este conjunto de herramientas apoya la planificación de esfuerzos de defensa y respuestas a la oposición.
- Investigue el asunto recogiendo información básica y local acerca de lo siguiente:
- Contexto
- ¿Cómo se sienten las personas acerca del asunto?
- ¿Cómo el asunto vincula o divide diferentes sectores de la comunidad?
- ¿Quién y qué influye a sus oponentes para adoptar las posiciones que toman?
- ¿Qué fuerzas políticas podrían estar influyendo a quienes toman decisiones?
- ¿Qué costo tendrá para las personas el apoyar sus metas (o al menos no oponerse a ellas)?
- Hechos Fundamentales:
- ¿Quién es afectado por el tema?
- ¿Qué factores contribuyen al problema o meta?
- ¿Cuáles son las consecuencias (Ej. sociales, económicas) del tema?
- ¿Cuáles son las barreras (políticas, culturales, etc.) para tratar el tema?
- ¿Cuáles son los recursos disponibles para tratar el tema?
- ¿Cuál es la historia del tema en la comunidad?
Recursos relacionados:
Una visión general: Cómo poner en marcha una campaña de abogacía
Desarrollar un plan de abogacía
- Contexto
- Establezca las metas amplias y los objetivos específicos para el esfuerzo de abogacía. Incluya:
- ¿Las metas amplias de abogacía (por ejemplo, responder a necesidades no satisfechas; cambiar o corregir una situación; prevenir la pérdida de un recurso valioso; cambiar la opinión pública)?
- ¿Los objetivos (cuánto de qué para cuándo) (Ej. "Para el 2010, aumentar en un 50% la inversión pública en educación temprana de la niñez).
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Algunas lecciones aprendidas acerca de la organización y el cambio comunitario
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Reglas generales para organizar abogacía legislativa
Proclamar el sueño: Crear las declaraciones de visión y misión de la iniciatia
Nuestro modelo de práctica: Cómo capacitar para crear el cambio en la comunidad y los sistemas
Estrategias para el cambio y mejora comunitaria: Una visión general
- Establezca las técnicas de abogacía que se utilizarán. Incluya las formas específicas en las que usará estas cuatro aproximaciones de abogacía:
- Conducir investigación de abogacía (Ej. Llevar a cabo estudios, recolectar datos de opinión pública, estudiar la oposición)
- Dar educación y ánimo (Ej. Ofrecer agradecimientos personales, apoyo público, re-enmarcar el debate)
- Conducir una campaña de acción directa (Ej. escribir cartas, presionar a quienes toman las decisiones, conducir sesiones de escucha públicas, organizar un boicot, abogacía electrónica)
- Utilizar la abogacía con los medios (Ej. Haciendo amigos en los medios, creando historias de interés periodísticos.
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Estrategias para el cambio y mejora comunitaria: Una visión general
Acción social
Generar y elegir soluciones
- Revise si las tácticas de abogacía seleccionadas se ajustan a la situación y metas del grupo (Ej. Se ajustan al estilo del grupo, hacen uso de los aliados y recursos disponibles, minimizan la oposición, son flexibles, tienen probabilidades de funcionar).
- Identifique los recursos y bienes a utilizar en su esfuerzo de abogacía. Incluya:
- Número y tipos de personas que están disponibles y comprometidos
- Recursos financieros disponibles
- Tecnologías de comunicación, instalaciones y otros recursos materiales disponibles
- Información e ideas que podrían ser útiles
- Otros bienes que pueden ser utilizados para apoyar el esfuerzo
Recursos relacionados:
Desarrollar un plan para identificar los recursos y necesidades locales
Identificar los bienes y los recursos de la comunidad
- Identifique e implique a los potenciales aliados. Indique:
- Identifique posibles aliados y lo que podrían aportar al esfuerzo
- Indique cómo los aliados podrían ser implicados (Ej. Que roles, responsabilidades y recompensas)
Recursos relacionados:
Reconocer aliados
Identificar oponentes
Habilidades de supervivencia para defensores
- Identifique y neutralice a la oposición. Indique:
- Identifique posibles oponentes y cómo ellos podrían resistirse u oponerse al esfuerzo.
- El posible propósito de la oposición (Ej. Bloquear los cambios pretendidos)
- Las tácticas que pueden ser utilizadas por la oposición, incluyendo Las 10 Ds (Ej. Desviar, retrasar, negar, menospreciar, engañar, dividir, endulzar, desacreditar, destruir y acordar)
- Indique cómo la oposición puede ser neutralizada.
Recursos relacionados:
Analizar la oposición
Una visión general de las tácticas de oposición: Cómo reconocer los 10 ataques más comunes
Cómo responder a las tácticas de oposición
Fomentar la participación tanto de oponentes potenciales como de aliados
Redefinir el asunto
Manejar crisis en la comunicación
- Describa la evaluación del esfuerzo de abogacía. Establezca:
- Los objetivos del esfuerzo de abogacía
- Cómo se medirán los resultados planeados
- Cómo será utilizada la información entender, evaluar el crédito y mejorar el esfuerzo
Recursos relacionados:
Un marco para la evaluación de programas: Una introducción a las herramientas
Nuestro modelo del evaluación: Cómo evaluar iniciativas comunitarias amplias
Reunir información: Cómo monitorear el progreso
Proporcionar retroalimentación para mejorar la iniciativa
- Desarrolle un plan de acción para la implementación de un esfuerzo de abogacía. Indique:
- ¿Qué se hará?
- ¿Quién lo hará?
- ¿Para cuándo?
- ¿Usando qué recursos?
- Comunicación, ¿quién debería saber qué?
Recursos relacionados:
Desarrollar un plan de acción